ПАО КБ 'РУСЮГБАНК'

Работайте в нашей команде
ПАО КБ "РусЮгбанк" – банк более чем с 20-летней историей, на протяжении которой наши специалисты помогают своим клиентам реализовывать их потребности, предлагая самый широкий спектр банковских услуг для физических и юридических лиц:
- расчетно-кассовое обслуживание юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
- кредитование корпоративных клиентов, а также малого и среднего бизнеса;
- валютно-обменные операции;
- размещение денежных средств на депозиты и вклады;
- оформление банковских карт, а также заключение зарплатных договоров;
- дистанционное банковское обслуживание и многое другое.   Профессиональная команда единомышленников нашего Банка, которая насчитывает свыше 300 человек, своим самым ценным активом считает именно отношения с клиентами, которые строятся на принципах доброжелательности, индивидуального подхода, открытости и надежности.Если Вы разделяете наши корпоративные ценности, настроены на построение долгосрочных взаимоотношений, имеете опыт работы в вышеуказанных направлениях и желаете принять участие в дальнейшем развитии Банка, мы с удовольствием рассмотрим Ваше резюме.
 Вы можете отправить резюме по факсу: + 7 (8442) 99-50-13, либо направить по электронной почте: personal@xn--80abf4aoohp4h.xn--p1ai/ заполненную "Анкету кандидата".  Уточнить информацию о вакансиях банка и записаться на встречу с менеджером Отдела по работе и развитию персонала можно по телефону: + 7 (8442) 99-50-12.    Дополнительную информацию Вы можете получить
по телефону "Горячей линии" : 8-800-200-33-02
звонок по России бесплатный

Миссия и ценности банка
Миссия банка – сохранение и приумножение финансовых ресурсов партнеров. 
 Русский Южный банк – это:
 КомандаКоманда банка состоит из его сплоченных акционеров, надежных партнеров и профессиональных банковских специалистов.
 Индивидуальный подходБанк в работе с клиентом следует принципу “оптимального варианта”. Для каждого клиента находится такое решение, порой нестандартное, которое с максимальной точностью отвечает его необходимым потребностям. Причем, каждый из клиентов получает в случае необходимости профессиональные консультации по различным финансовым инструментам и услугам банка. Каждый клиент для банка – индивидуальность вне зависимости от объемов своего достатка и бизнеса. ДоброжелательностьС приветливой улыбки начинаются отношения с клиентом в нашем банке. Улыбка-это уверенность в себе, собственных силах, это признак успеха. Доброжелательность персонала, умение выслушать и понять клиента, помочь решить его проблему – все это является отличительной чертой, визитной карточкой нашего банка.
 ГибкостьГибкость и мобильность банка в части принятия решений. ПАО КБ “РусЮгбанк” - региональный банк и все вопросы решаются на месте. ОткрытостьОткрытость банка проявляется в общении с клиентом «глаза-в-глаза». В операционных залах всех офисов банка Вас всегда готовы выслушать, обсудить волнующие Вас вопросы в части услуг и продуктов, качества сервиса банка и дать на них исчерпывающие ответы.
 Живой организмНичто человеческое банку не чуждо. Банк - живой организм, у него есть день рождения, который ежегодно 11 июня он празднует в кругу своих партнеров и друзей, поздравляя и благодаря их за оказанное ему доверие. Дни рождения, юбилеи, профессиональные праздники, да и просто маленькие, но победы, клиентов банк всегда отмечает и разделяет вместе с ними.
Для клиента очень важно, когда он узнаваем, когда в банке его знают в лицо. Банк относится к категории малых и средних по своей величине банков. Мировая практика подтверждает, что больший жизненный срок имеют именно такие банки, потому что в результате финансовых кризисов они, по своему определению, не зависят или слабо зависят от рынков капитала, более приспособлены к изменяющимся условиям.
Размер нашего банка гарантирует своим клиентам то самое оптимальное соотношение надежности и индивидуального подхода, стабильности и гибкости решений, которое максимально отвечает требованиям развития бизнеса наших клиентов не на словах, а на деле.
 ИнфраструктураРусский Южный идет за бизнесом клиента, открывая свои новые структурные подразделения. На сегодняшний день их у банка 14. При этом, банк уже не стеснен рамками Волгоградской области, а успешно предлагает свои услуги и в других крупнейших городах Южного федерального округа.
ИмиджРусЮгбанк каждодневно работает над созданием и поддержанием узнаваемости, основанной на безупречной репутации. Имидж, создаваемый банком на протяжении всей своей деятельности, позволяет ему приходить в новые районы города и области, открывать свои подразделения и завоевывать новых и новых клиентов – своих будущих партнеров и друзей. Для нас имидж – не искусственный образ, а тот бесценный накопленный багаж, который позволяет клиентам доверять банку.
ВзаимовыгодностьУбеждены, что наши отношения, основанные на доверии друг к другу, будут приумножаться и крепнуть, ведь работники банка строят их с партнерами банка по принципу: “выиграл – выиграл”. Мы строим взаимовыгодные, честные и доверительные отношения.

«РусЮгБанк» привели к «Национальному стандарту»
Крупнейший волгоградский банк сменил собственников

Банк «Национальный Стандарт» (НС) консолидировал 97% одного из крупнейших волгоградских кредитных структур — ОАО «РусЮгБанк». Как сообщают в НС, таким образом банк реализует стратегию создания разветвленной региональной сети. В «РусЮгБанке» ситуацию не комментируют. По экспертным оценкам, сумма сделки могла составить порядка $6 млн. Аналитики полагают, что реализовать стратегию НС сможет только за счет активных заимствований или инвестиций со стороны акционеров.
Как стало известно „Ъ“, ООО «КБ «Национальный стандарт» приобрело 97% акций волгоградского ОАО «КБ «РусЮгБанк». Как сообщили в НС, таким образом банк приступил к реализации программы по развитию сети региональных структур в городах-миллионниках. Напомним, что о планах по вхождению в тридцатку крупнейших банков России акционеры НС заявили после того, как в 2006 году 76% паев банка консолидировала компания «ОЭМК-Инвест», принадлежащая экс-партнеру компании «Газметалл» Льву Квитному. До этого банк вел счета Лебединского горно-обогатительного комбината (ЛГОК) и Оскольского электрометаллургического комбината (ОЭМК). Контроль над банком господин Квитной получил после того, как отказался участвовать в объединении «Газметалл» и «Металлоинвеста», принадлежащего Алишеру Усманову. В обмен на 30% «Газметалла» (оставшуюся долю контролировал также Алишер Усманов) Лев Квитной получил контроль над банком «Национальный стандарт».
«РусЮгБанк» интересен тем, что имеет разветвленную сеть допофисов, а также большое количество клиентов различного уровня бизнеса, — пояснили „Ъ“ в «Национальном стандарте». При этом в НС добавили, что в ближайших планах «РусЮгБанка» расширение географии присутствия — активное развитие сети офисов на территории Волгограда и области. Однако о дальнейшей стратегии в НС говорить отказываются, отмечая, что «говорить о конкретных планах пока рано».
В «РусЮгБанке» вчера не стали комментировать сделку. Тем не менее, насколько известно „Ъ“, согласно стратегии объединения, пока банк будет работать под своим брендом, а затем должен стать полноценным филиалом НС. Сумму сделки стороны не раскрывают.
ООО «КБ «Национальный стандарт» было создано в 2002 году компаниями холдинга «Газметалл»: «Лебединский горно-обогатительный комбинат» и «Оскольский электрометаллургический комбинат», которым тогда принадлежало по 66,3% и 32,7% паев банка.По данным банка на февраль 2007 года, основными участниками являются «ОЭМК-Инвест» (76%) и «ГАЗМЕТАЛЛПРОЕКТ» (24%). По данным журнала «Деньги» на 1 июля 2006 года, банк «Национальный стандарт» занимает 41-е место по размеру собственного капитала (4,9 млрд руб.) и 55-е место по сумме чистых активов (24,5 млрд руб.).

ОАО «Русский Южный Банк» зарегистрировано в 1992 году. Основные собственники банка — физлица. Имеет филиалы в Камышине и Михайловке. Размер прибыли за первый квартал 2007 года превысил 11 млн рублей.

«Учитывая, что «РусЮгБанк» неплохо позиционируется в регионе, его нормальная рыночная стоимость — 2 или 2,5 к собственному капиталу (основные средства 154 млн рублей на 1 апреля 2007 года), в то время как при оценке крупных российских банков применяется коэффициент 4, — рассчитал гендиректор ЗАО ФБ «Август» Карэн Туманянц. По мнению экспертов ИК «Финам», стоимость банка нужно рассчитывать с коэффициентом 2,5, а сумма сделки могла составить около $6 млн. «Неорганически (то есть за счет приобретений) вырасти до третьего десятка у НС шансы есть, вопрос в том, как банк будет привлекать средства для агрессивного расширения, — отмечает банковский аналитик ИК «Тройка-Диалог» Ольга Веселова. — Это можно сделать за счет фондирования со стороны металлургов-акционеров либо прибегать к рыночным заимствованиям. Последнее осложняется ситуацией на долговых рынках — банки либо заимствуют дорого и вынуждены повышать доходность активной базы, либо отказываются от займов. Первое осуществить также сложно, ведь инвестиции в покупку регионального банка могут иметь отсроченный эффект, к тому же потребует время на адаптацию платформ банков, интеграцию». К тому же, добавляет госпожа Веселова, непонятно пока, насколько акционеры, заявившие о готовности трансформировать банк в универсальную структуру и уходить от кэптивности, готовы прибегать к вливаниям капитала. Тем не менее, отмечают эксперты, в российской практике пока не было случаев объединения большого числа банков, поскольку процедура достаточно затратна и трудоемка. «Русский Южный» — хорошее приобретение, он действительно силен большим количеством клиентов малого и среднего бизнеса и программами ипотечного кредитования, — считает начальник отдела розничного бизнеса Волгоградского филиала ОАО «Банк Москвы» Алексей Синько. — Однако построить широкую филиальную сеть на базе этих двух банков будет достаточно проблематично».
Елена Пашутинская

Коммерсантъ (Волгоград) №144 от 14.08.2007

Новости
Присоединение Русского Южного банка и изменение фирменного стиля
10.06.18

Уважаемые клиенты и партнеры!

Рады сообщить, что принятое общим собранием акционеров решение о реорганизации Акционерного общества Банк «Национальный стандарт» в форме присоединения к нему Публичного акционерного общества коммерческий банк «Русский Южный банк» реализовано в соответствии с утвержденным планом мероприятий.

Напомним, что о начале реорганизации банка «Национальный стандарт» было объявлено в 2017 году. Цель объединения двух банков — создание единого универсального банка с развитой сетью офисов и банкоматов. Банки имеют схожую модель ведения бизнеса и успешный опыт работы на рынке финансовых услуг. Управленческая команда Банка «Национальный стандарт» ранее возглавляла ПАО КБ «РусЮгбанк». Объединение даст синергетический эффект за счет оптимизации издержек и усовершенствования бизнес-процессов.

13 июня 2018 года в 15.00 офисы Русского Южного банка откроются не только под новым брендом — банк Национальный стандарт, но и с новым оформлением. Клиенты в Волгограде, Волгоградской области, Краснодаре и Астрахани смогут первыми оценить новый визуальный стиль.

Разработка нового стиля банка — логичное продолжение реализации принятой стратегии, нацеленной на рост бизнеса. В задачах банка — увеличение кредитного портфеля в сегменте малого и среднего бизнеса, открытие новых офисов, расширение географии присутствия. Для клиентов - это новые преимущества и возможности в части обслуживания, расширится линейка продуктов и услуг, ранее предлагаемых двумя разными банками.

Прежде чем приступить к разработке нового фирменного стиля, помимо исследования рынка, проводилось интервьюирование клиентов и сотрудников банков Национальный стандарт и РусЮгбанк в разных регионах. Мы постарались учесть весь положительный опыт двух банков и воплотить его в новом визуальном образе и искренне надеемся, что нам это удалось.

Основной профиль банка – обслуживание клиентов малого и среднего бизнеса. Для наших клиентов важно, чтобы банк не просто смотрел на финансовое положение бизнеса, но и видел за ним конкретных людей, которые развивают этот бизнес. В новом знаке заложена идея человеческих отношений в виде рукопожатия двух людей. Основной посыл бренда, что главная ценность — это люди, наши клиенты и сотрудники. Слоган обновленного бренда — «Дело в людях» — также подчеркивает философию компании, т.к. за каждым счетом банк видит реальных людей, индивидуально подходит к каждому клиенту и вникает в его бизнес.

Интеграция нового стиля бренда будет постепенно проведена во всех офисах и филиалах банка.

Офисы объединенного банка осуществляют обслуживание клиентов в полном объёме и по прежним адресам.

Ждем вас в АО Банк «Национальный стандарт»!

ОАО КБ «РусЮгбанк»: секреты успеха

Региональным банкам трудно конкурировать с крупными федеральными кредитными организациями, которые в силу имеющихся ресурсов способны реализовать практически любые финансовые продукты. Тем не менее РусЮгбанк, благодаря своим преимуществам, составляет серьезную конкуренцию игрокам федерального уровня в предоставлении услуг предприятиям МСБ в регионах своего присутствия. Наш пример показывает, что большинство региональных банков выдерживают не только конкуренцию, но и финансовые кризисы, при этом они выгодно отличаются нестандартным подходом к клиентам, атмосферой дружелюбия и человечности, теплым домашним приемом.

0 БИЗНЕСЕ
Поддержка экономического развития предприятий малого и среднего бизнеса - одно из приоритетных направлений государственной политики. Мы, как социально ответственная кредитная организация, вносим разумный вклад в формирование реального сектора экономики Южного федерального округа, помогая предприятиям малого и среднего бизнеса реализовывать интересные и порой нестандартные идеи. Основная продуктовая линейка ориентирована на предприятия сегмента МСБ. Частой и поощряемой политикой банка является практика, когда специалисты советуют клиентам, как лучше организовать или оптимизировать бизнес, перераспределить финансовые потоки, оформить документы на собственность и прочее.

Доля РусЮгбанка в целевом сегменте кредитования МСБ по Волгоградской области на сегодняшний день составляет 12-14%. Многие из кредитуемых банком проектов связаны с развитием инфраструктуры региона. Мы убеждены, что если у предприятий МСБ будет поддержка как на уровне руководства региона, так и со стороны банков, то у них появится стремление вкладываться в развитие своего бизнеса. И это будет синергия, приводящая к росту экономики и повышению благосостояния россиян - нас с вами, а также наших родных и близких.

0 ПРИНЦИПАХ
В основе работы РусЮгбанка четыре главных принципа. Они сложились исторически и являются основой корпоративной культуры.

Нацеленность на долгосрочные взаимоотношения и социальная ответственность перед клиентами. В Русском Южном банке знают, что за каждой проданной услугой или продуктом, будь то кредит, вклад или банковская карта, стоит клиент - личность со своим характером, мировоззрением, желаниями, со своей судьбой. Поэтому банк всегда был и остается лояльным в отношениях с клиентами, заинтересованным не в получении разовой выгоды, а в выстраивании долгосрочного взаимовыгодного сотрудничества. Это особенно ярко проявилось в периоды экономического кризиса, когда банк старался поддержать как бизнес своих заемщиков, так и самих людей, которые находились в сложных финансовых ситуациях.

Открытость. Клиенты РусЮгбанка хорошо знают персонал организации: от рядовых сотрудников до руководства. Доступность для общения руководителей офисов, директоров департаментов, президента или вице-президента банка - одна из сильных сторон нашей организации. При совершении сделки клиент может получить профессиональную консультацию не только своего персонального менеджера, но и руководителя подразделения или, например, юриста. Сотрудники горячей линии и службы технической поддержки не ограничиваются типовыми консультациями, а разбираются в вопросах клиентов детально и, главное, быстро.

Индивидуальный подход к каждому клиенту. Для нас этот принцип не просто элемент рекламной кампании. Стандартные программы кредитования, предлагаемые игроками федерального уровня, конечно, хороши для банков с точки зрения оптимизации бизнес-процессов и минимизации своих издержек. Но далеко не каждая сделка стандартна, и об этом хорошо знают кредитные менеджеры банка. Мы подбираем условия обслуживания, превращаем своих клиентов из небольших компаний в предприятия регионального значения, разрабатываем методологию и продукты с учетом специфики бизнеса и пожеланий заемщиков.

Оперативность. Для наших клиентов, представителей малого и среднего бизнеса, принцип «время - деньги» является основополагающим после надежности финансово-кредитной организации, и мы дорожим временем своих клиентов. Заседания кредитного комитета в головном банке проходят ежедневно - это один из секретов скорости принятия решений.

продолжение

0 КОМАНДЕ
В банке работает достаточно молодая и амбициозная команда профессионалов, объединенных единой сильной корпоративной культурой. За этими простыми словами стоит многое: победы в российских профессиональных конкурсах, победы в региональных конкурсах, таких как КВН, спартакиада, самостоятельная разработка и реализация сложнейших проектов. Основной состав топ-менеджеров и руководителей среднего звена - выходцы из рядовых сотрудников. Так, на начало 2013 года совокупный стаж работы в РусЮгбанке членов правления (шесть человек) составил 89 лет, а вместе с главным бухгалтером -больше века, 107 лет. Вместе с тем в банк с удовольствием приходят молодые высокопрофессиональные специалисты.

О РЕЙТИНГАХ И НАГРАДАХ
РусЮгбанк трижды становился победителем конкурса «Лучшая организация года», проводимого администрацией Волгоградской области.

Рейтинговое агентство «Эксперт РА» присвоило ОАО КБ «РусЮгбанк» рейтинг кредитоспособности уровня «А» (высокий уровень кредитоспособности). В рейтинге агентства «Интерфакс» «Банки России» за период с 01.01.2012 года по 01.10.2013 года «РусЮгбанк» поднялся на 24 позиции вверх по размеру активов и занял 236-е место.

ОАО КБ «РусЮгбанк» является крупнейшим региональным банком Волгоградской области.

По итогам работы за 2012 год он стал лауреатом премии «Банковское дело» в номинации «Лучший региональный банк».

0 ТЕХНОЛОГИЯХ
На сегодняшний день банком реализуется масштабный проект по переходу на высокотехнологичную платформу по работе с физическими лицами, что позволит в 2014 году существенно расширить продуктовую линейку и преддожить нашим клиентам - частным лицам новые возможности в управлении счетами и банковскими картами. Финансовая стабильность и репутация банка позволяют нам не останавливаться на достигнутом.

0 СТРАТЕГИИ
Сейчас банк стоит на пороге получения генеральной лицензии ЦБ РФ и лицензии на работу с драгоценными металлами. Стратегия развития ОАО КБ «РусЮгбанк» предполагает не только расширение перечня предлагаемых банковских услуг, но и выход за пределы Южного федерального округа и создание мультирегиональной сети. Поддержка со стороны главного акционера, ООО КБ «Национальный стандарт», стимулирует РусЮгбанк реализовывать новые масштабные проекты и добиваться поставленных целей.

Для команды Русского Южного банка главное быть, а не казаться: быть настоящим другом и надежным партнером тысячам нынешних и будущих клиентов. И у нас для этого есть все: вера, желание и возможности.

ОАО КБ «РусЮгбанк» основан в 1992 году в городе Волгограде. С 2007 года основным акционером банка является ООО КБ «Национальный стандарт», г. Москва (99,9% акций). Разветвленная сеть дополнительных и операционных офисов охватывает Волгоград и Волгоградскую область, Астрахань и Краснодар. Банк является участником Ассоциации российских банков, Ассоциации региональных банков России, Ассоциации коммерческих банков Волгоградской области, входит в систему страхования вкладов. Основной бизнес и стратегическая миссия ОАО КБ «РусЮгбанк» - банковское обслуживание предприятий малого и среднего бизнеса.

Текст Татьяна Захарова, президент ОАО КБ «РусЮгбанк»

Правление банка
Председатель Правления
 
 Ерофеев Игорь Васильевич – президент ПАО КБ «РусЮгбанк»
 
Родился 28 марта 1969 года в городе Волгограде. Окончил в 1995 году Волгоградскую государственную архитектурно-строительную академию. В ПАО КБ «РусЮгбанк» работает с 1994 года. Ранее занимал должности начальника Отдела активных операций, заместителя управляющего Волжским филиалом, руководителя Волжского дополнительного офиса и Волжского дополнительного офиса «на Мира», вице-президента ПАО КБ «РусЮгбанк». Решением годового Общего Собрания акционеров ПАО КБ «РусЮгбанк», состоявшегося 15 июня 2015 года, избран на должность президента банка.  
 
Члены Правления:
 
Широкова Людмила Николаевна – вице-президент ПАО КБ «РусЮгбанк»
 
Родилась 11 апреля 1970 года в хуторе В.Черенка Клетского района Волгоградской области. Окончила в 1992 году Волгоградский государственный университет, в 1999 году Всероссийский заочный финансово-экономический институт. В ПАО КБ «РусЮгбанк» работает с 1996 года. Ранее занимала должности: начальника Управления информационных банковских технологий, заместителя начальника ОПЕРУ - начальника Учетно-операционного отдела, руководителя дополнительных офисов Северо-западной группы, начальника Управления развития бизнеса банка, начальника Управления казначейских операций, бизнес-планирования и аналитики Финансового департамента, заместителя финансового директора - начальника Управления казначейских операций, бизнес-планирования и аналитики. В настоящее время Широкова Л.Н. занимает должность вице-президента ПАО КБ «РусЮгбанк» и курирует деятельность Управления казначейских операций, бизнес-планирования и аналитики и Отдела дилерских операций и брокерского обслуживания.
 
Елисеева Татьяна Анатольевна – директор Департамента кредитования ПАО КБ «РусЮгбанк»
 
Родилась 04 февраля 1975 года в городе Волгограде. Окончила в 1997 году Волгоградский государственный университет, в 2000 году Волгоградскую академию государственной службы. В ПАО КБ «РусЮгбанк» работает с 1995 года. Ранее занимала должности: заместителя начальника Отдела активных операций по кредитованию, заместителя руководителя службы Казначейства, заместителя начальника Кредитного управления; начальника управления - заместителя директора Департамента кредитования. В настоящее время Елисеева Т.А. занимает должность директора Департамента кредитования ПАО КБ «РусЮгбанк» и курирует деятельность Департамента кредитования. 
 
Шушина Татьяна Олеговна  – директор Департамента организации обслуживания клиентов АО Банк «Национальный стандарт» 

Родилась 24 марта 1976 года в городе Волгограде. Окончила в 2005 году Волгоградский институт экономики, социологии и права по специальности «Юриспруденция», в 2008 году – по специальности «Финансы и кредит». С 2003 по 2015 год работала в ПАО КБ «РусЮгбанк», занимала должности: заместителя начальника Управления банковских операций, начальника Управления банковских операций, начальника Отдела расчетных операций, начальника Управления по организации операционно-кассовой работы, директора Департамента организации обслуживания клиентов банка. В настоящее время Шушина Т.О. занимает должность директора Департамента организации обслуживания клиентов АО Банк «Национальный стандарт».  
 
Зайцев Максим Викторович – директор Департамента технологического развития бизнеса АО Банк «Национальный стандарт»
 
Родился 02 декабря 1978 года в городе Волгограде. Окончил в 2006 году Российский государственный гуманитарный университет. С 2011 по 2015 год работал в ПАО КБ «РусЮгбанк», занимал должности: начальника Управления автоматизации и оптимизации бизнеса Департамента организации обслуживания клиентов банка; начальника Управления автоматизации и оптимизации бизнеса Департамента технологического развития бизнеса банка; директора Департамента информационных технологий. В настоящее время Зайцев М.В. занимает должность Директора Департамента технологического развития бизнеса АО Банк «Национальный стандарт».
 
Наклёушев Михаил Алексеевич – начальник Управления рисками  АО Банк «Национальный стандарт» и банковской группы, начальник Управления рисками ПАО КБ «РусЮгбанк» (по совместительству)
 
Родился 14 октября 1964 года в поселке Россь, Волковыского р-на, Гродненской области.Окончил в 1986 году Ленинградский финансово-экономический институт имени Н.А.Вознесенского. В ПАО КБ «РусЮгбанк» работает с 2009 года. Ранее занимал должности: заместителя начальника Отдела по управлению рисками; начальника Отдела по управлению рисками. В настоящее время Наклёушев М.А. занимает должность начальника Управления рисками АО Банк "Национальный стандарт" и банковской группы, а также по совместительству - должность начальника Управления рисками ПАО КБ "РусЮгбанк".